フリーランスエンジニアになりたいけど、不安定だと聞くし実際どうなの？
自由に働けるのは魅力だけど、その先に待っている“末路”って…？
もしあなたが、そんな不安を抱えながらこのページにたどり着いたなら、
この記事がきっと役に立つはずです。
確かに、フリーランスという働き方は魅力的です。時間も場所も選ばず、自分のスキルで勝負できる。でも一方で、安定や保障がない世界でもあります。
本記事では、フリーランス歴5年目を迎えた筆者が実際に感じた「現実」や、
ネットでよく見る“フリーランスエンジニアの末路”がなぜ起きるのか、
そして、それを回避するために何ができるのかについて、具体的にお伝えしていきます。
実体験：フリーランス歴5年、40歳を迎えて気づいた“末路のリアル”
私は2019年に会社員から独立し、フリーランスエンジニアとして働きはじめました。
これまで10社以上の現場で業務委託として参画し、案件が途切れることもなく順調にやってきたつもりでした。
ですが、2024年の終わり頃から状況が一変します。応募しても、書類で落ちる。面談すら呼ばれない。これまでになかった“選考での壁”に直面し始めたのです。
2. よくあるフリーランスエンジニアの末路5パターン
- 案件が途切れ、収入がゼロに
- 技術の陳腐化で“使われない人材”に
- リモート案件減少による地域格差・働きづらさ
- 年齢の壁で面談すら通らない
- 社会保険・年金の知識不足で老後が不安に
1.案件が途切れ、収入がゼロに
フリーランス最大のリスクは「案件がない＝収入ゼロ」という現実です。
特に長期案件が終わったあと、次の案件が見つからず数ヶ月空くことも。
エージェント任せで受け身の人ほどこの状況に陥りやすく、営業力や人脈の有無が収入を大きく左右します。
案件のストックが常にある状態を保てないと、生活が一気に不安定になります。
2.技術の陳腐化で“使われない人材”に
フリーランス市場では「今、必要とされる技術」が使えないと、それだけで選ばれません。
数年前に習得したフレームワークや言語だけに頼っていると、気づかないうちに市場価値が下がります。
特にフリーランスは、より“即戦力スキル”が求められる場面が増え、さらに技術トレンドの変化に鈍感な人ほど案件を獲得しづらくなります。
3.リモート案件減少による地域格差・働きづらさ
ここ最近、リモートOKな案件が減り、都内常駐や週3出社といった条件が増えています。
コロナ禍では当たり前だったリモートワークが見直され、企業側も「顔が見える環境」を求める傾向に。
地方在住のエンジニアにとっては選べる案件が激減し、通勤前提の案件に応募できず、結果として収入の安定性に大きく影響することもあります。
4.年齢の壁で面談すら通らない
フリーランス市場には明確な「年齢制限」はありませんが、実際には30代後半〜40代になると選考のハードルが上がります。
書類選考で落とされる、若手優遇の傾向が強まる、といった声も多く、どれだけ経験があっても「年齢＝柔軟性がない」と見なされることも。
これまで通っていた道が、年齢を理由に塞がれる可能性は十分にあります。
5.社会保険・年金の知識不足で老後が不安に
フリーランスになると、国民健康保険や国民年金への加入が基本ですが、これだけでは老後の備えとしては心もとないのが現実です。
また、確定申告や節税、保険の知識がなければ、損をし続けることに。
若いうちは気にならなくても、将来になってから「もっと備えておけばよかった…」と後悔するケースも多く、金銭面のリスクは軽視できません。
3. フリーランスを続けることの意外な厳しさとは
フリーランスになると、組織に属さない自由さの裏側で「人とのつながりの希薄さ」に直面します。
常駐型の案件であっても、立場はあくまで“外部の人間”。
雑談や飲み会に呼ばれることも少なく、ちょっとした相談や愚痴を言い合える職場仲間がいないまま、淡々と作業をこなす日々が続きます。
スキルや経験よりも、メンタルの強さと自己管理能力が問われる。それが、フリーランスという働き方の厳しさの一つです。
4. 一方で“成功するフリーランス”もいる
- 営業力をつけて複数チャネルで案件獲得
- スキルの棚卸し＆学習を怠らない
- 長期案件や企業常駐で安定収入を確保
とはいえ、すべてのフリーランスが「最悪な末路」を迎えるわけではありません。実際に、安定した収入と自由な働き方を両立している人もいます。彼らに共通するのは、**自分を“経営する意識”**を持っていることです。
① 営業力をつけて複数チャネルで案件獲得
成功しているフリーランスの多くは、案件の獲得経路を一本に依存していません。
エージェント経由だけでなく、SNSでの発信や、前職のつながりからの紹介など、複数のチャネルを持っています。
案件が途切れにくいだけでなく、条件の良い仕事を選ぶ余地も広がります。
② スキルの棚卸し＆学習を怠らない
変化の激しいIT業界では、常に技術をアップデートしていく姿勢が求められます。
定期的にスキルの棚卸しを行い、トレンドや需要に合わせて学び直すことを意識している人ほど長く活躍できます。
特に「使われるスキル」と「すでに使われなくなっているスキル」を見極める眼は重要です。
③ 長期案件や企業常駐で安定収入を確保
安定して稼いでいるフリーランスの多くは、短期ではなく“長期案件”や企業常駐をベースにしています。
一見すると社員のような働き方ですが、働く場所や条件は自分で選べるという自由度もあり、収入面・生活面でバランスがとれています。
「自由すぎない自由」が実は長く続けるコツでもあります。
5. フリーランスで“消耗”しないために意識すべきこと
フリーランスで「成功する人」と「消耗する人」の違いは、スキルの有無よりも戦略と習慣にあります。
以下のようなことを意識するだけでも、長期的に安定して働きやすくなります。
- 定期的に営業・学習の時間を確保する
- 1人で抱え込まず、相談できる場を持つ
- 生活コストを見直し、無理な生活レベルを避ける
- 「辞めどき」を見極める視点も持つ
1.定期的に営業・学習の時間を確保する
目の前の案件に追われすぎると、次の案件が途切れたときに焦ることに。意識的に“自分に投資する時間”をカレンダーに入れましょう。キャリカミは怪しいのか？噂の真相に迫る
2.1人で抱え込まず、相談できる場を持つ
フリーランス仲間やメンターと定期的に会話することで、孤独や不安を軽減できます。オンラインコミュニティやイベント参加も有効です。
3.生活コストを見直し、無理な生活レベルを避ける
収入の波に合わせて柔軟に生活コストを調整できる体制を作っておくことは、心の安定にもつながります。
4.「辞めどき」を見極める視点も持つ
無理にフリーランスを続けるのではなく、「一度会社員に戻る」「別の働き方にシフトする」といった選択肢も検討できる柔軟さが重要です。
6. フリーランスとして“末路”を避けるために、今できること
フリーランスとして長く安定して働くためには、「スキル」だけでなく「習慣」と「つながり」も大切です。以下は今すぐ始められる実践的なアクションです。
- スキルアップ／資格取得を継続する
- 自分の強み・価値を言語化できるようにする
- コミュニティに属して相談先を持つ
- エージェントを活用して案件探しの手間を減らす
1.スキルアップ／資格取得を継続する
技術は日々進化しており、今使っているスキルが数年後には陳腐化する可能性も。トレンドをキャッチアップしつつ、資格やポートフォリオで“見えるスキル”を増やしていくのがポイントです。週に数時間でも学習の時間を確保しましょう。
2.自分の強み・価値を言語化できるようにする
技術力だけでなく、「どんな課題をどう解決できるのか」を言語化できることが案件獲得の決め手になります。職務経歴書やSNSのプロフィールも、“自分の価値”を伝える場所として整備しておきましょう。
3.コミュニティに属して相談先を持つ
孤立はフリーランスの大敵です。SlackやDiscordの技術系コミュニティ、イベント、X（旧Twitter）などに参加し、相談や情報交換ができる人間関係を築いておきましょう。モチベーション維持にもつながります。
4.エージェントを活用して案件探しの手間を減らす
毎回の営業や条件交渉を一人で行うのは大きな負担。信頼できるフリーランスエージェントを活用すれば、希望にマッチした案件を効率的に紹介してもらえます。自分の時間を“開発”や“学習”に使えることも大きなメリットです。
7. おすすめのフリーランスエージェント3選【PR】
ここでは、実際にフリーランスエンジニアとして活動してきた筆者目線で、使ってよかった／信頼できたエージェントを3社紹介します。
1.レバテックフリーランス
レバテックフリーランスの特徴は、なんといっても高単価案件と豊富な案件数に特徴があります。実際自分も現在レバテックと契約しましたが、単価に関しては会社員の給料の倍以上をもらっています。
高単価を謳ってるエージェントは他にもありますが、レバテックは抜群の知名度と実績があるためそれだけでもフリーランスと企業の両社から信頼を得ている証となっているのが実情です。
さらに案件数は群を抜いてNo.1です。最初に登録して20社ほどいきなり紹介がきます。
そのため、高単価で案件数の紹介も多く安心して任せられるエージェントを求める人にはレバテックが間違いなくおすすめです。
レバテックフリーランスの基本情報
| 対応エリア・地域 | 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・兵庫・京都・愛知・福岡 |
|---|---|
| 支払いサイト | 15日(月末締め翌月15日支払い) |
| 手数料（マージン） | 非公開 |
| 最高単価 | 125万円 |
| 平均単価 | 71.8万/862万 |
情報：フリーランススタート
レバテックについてさらに詳細について知りたい方はレバテックフリーランスは評判が悪いって本当？実際利用してる現役フリーランスが徹底解説を参照ください。
2. HiPro Tech
| 対応エリア・地域 | 東京都、神奈川、千葉、埼玉（フルリモート案件もあるので全国OK） |
|---|---|
| 対応職種 | フロントエンド・サーバーサイド・iOSエンジニア・Androidエンジニア・汎用機エンジニア・インフラ・ネットワーク・データベース・データサイエンティスト・PM / PL・その他 |
| 支払いサイト | 月末締めの翌月末の支払い（企業によって変更あり） |
| 最高単価 | 150万円 |
| 平均単価/平均年収 | 76.6万円/920万円 |
情報：HiPro Tech
HiPro Techの特徴・メリット
HiPro Tech の特徴は以下です。
- 累計契約社数は950社
- 高単価の契約が実現しやすい（最高単価150万円）
- リモート案件が84％、週3案件も
- 企業との直接契約が可能
- サポート体制の充実
3位 テクフリ〜「報酬付き休暇」「業務満了金」〜
テクフリの基本情報
テクフリの基本情報は以下です。
| 対応エリア・地域 | 東京・神奈川・その他全国 |
|---|---|
| 支払いサイト | 30日(月末締め翌月末支払い) |
| 手数料（マージン） | 非公開だがマージン10%案件あり |
| 最高単価 | 140万円 |
| 平均単価 | 81.2万円/974万円 |
テクフリとは、2008年に創業した株式会社アイデンティティーの運営するフリーランスエージェントサービスです。
テクフリの特徴
テクフリの特徴は以下です。
- マージン（手数料）が10%
- エンド直案件が90%以上
- 手厚いフォロー（連絡手段複数）
＼総額100万円キャンペーン中！最大18,000円分のAmazonギフト券・現金ゲット／
まとめ
フリーランスエンジニアとして成功するためには、単にスキルだけでなく、営業力、学習習慣、ネットワーク作りといった、幅広いスキルが求められます。
自分に合った方法でスキルアップし、良い案件に出会える環境を整えることで、「フリーランスエンジニアの末路」に陥るリスクを避けることができます。
フリーランスエージェントは、案件探しの手間を減らし、より良い条件での仕事を提供してくれる存在です。どのエージェントが自分に最適かを見極め、活用することで、フリーランスとしての成功を手に入れる手助けとなるはずです。
フリーランスエンジニアとしての道は、あなたの手の中にあります。今できることを一歩ずつ進めて、より良い未来をつかみ取りましょう。
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